Lapsly use cases: fra træning til rapport
Nedenfor er virkelige situationer hvor Lapsly sparer tid. Hvert scenarie starter et andet sted, men ender ens: konsistente data, rangeringer og rapporter — uden manuelle regneark.
Én vej, mange indgangspunkter
Du kan starte hvor som helst: gruppe, træning, test eller stævne. Systemet forbinder altid data i én delt database og rapporter.
Input
Træning / fremmøde / test / stævne
Du indtaster et minimalt datasæt, resten beregnes.
Behandling
Metrikker og sammenligninger
Kilometer, fremmøde, tendenser, rangeringer — konsistente for hele klubben.
Output
Rapporter klar til brug
Ingen manuelle regneark eller "tilpassede versioner".
Ét system — forskellige indgangspunkter. Data vender altid tilbage til rapporter og atlet/gruppehistorik.
Use-case scenarier
Hvert scenarie: hvad du gør, hvad der beregnes automatisk, og hvad du får til sidst (metrikker/rapport).
Daglige træninger og kilometersporing
Efter træning indtaster du: type (f.eks. aerob/teknik/styrke), tidspunkt, noter, stilartsafstande og deltagere. Baseret på det beregner Lapsly træningskilometer og bygger gruppens belastningshistorik.
Input
Type + tid + stilartsafstande + fremmøde.
Output
Totaler/gennemsnit + stilartsfordeling i rapporter.
- Kilometer beregnet automatisk fra afstande
- Træningshistorik for gruppe og atlet
- Global "Træninger" visning med filtre (gruppe/type/periode)
Træningsvisning (preview)
Hurtig oversigt over hvad træneren ser.
Afstande og struktur
Stilartsafstande + kontekst (type, tid, noter).
Fremmødeliste
Hvem deltog og hvordan det påvirker gruppefremmøde.
Automatiske opsummeringer
Totaler, gennemsnit, stilartsfordeling — klar til rapporter.
Vil du se dit klubscenarie?
I demoen gennemgår vi præcis hvad du har brug for: træninger, fremmøde, kilometer, tests, stævner (LENEX), rangeringer og rapporter — i ét flow.
Mest almindelige indgangspunkter
- "Vi vil have automatisk fremmøde og kilometer"
- "Vi har brug for trænings- og testhistorik"
- "Vi vil importere LENEX resultater"
- "Vi har brug for rapporter til ledelsen"